Publikationen.
Auswahl unserer Veröffentlichungen zum Thema Corporate Governance.
Enlightened Corporate Governance: Specific Investments by Employees as Legitimation for Residual Claims
Brink, Alexander (2010)
While much has been written on specificity (e.g., in texts on new institutional economics, agency theory, and team production theory), there are still [...]
Virtues, Principals, and Agents
Brink, Alexander (2017)
Virtues play an increasingly important role in management science which is substantially shaped by corporate governance theory. Based on the principal [...]
Über Tugenden, Haltungen und Anreize.
Fries, Anne; Brink, Alexander (2016)
Recht und Gesetz sind nicht genug Ob Dieselgate oder Panamapapers – Compliance ist viel mehr als Recht und Gesetz. Nur der Mensch kann integre und ver [...]
Value Positioning and Business Ethics. Keeping Promises as Business Legitimation
Brink, Alexander; Esselmann, Frank (2020)
This contribution strives to argue for a company’s true value positioning as its value promise to its stakeholders. A company will be increasingly rew [...]
Corporate Governance and Business Ethics
Brink, Alexander (2011)
This volume explores corporate governance from three perspectives: a traditional economic, a philosophical, and an integrated business ethics perspect [...]
Corporate Governance zwischen Kapital und Ethik. Spezifität als moralische Legitimationsgrundlage
Brink, Alexander (2012)
In der Volkswirtschaftslehre erkennt man immer mehr, dass die klassische Figur des eigennützigen und rational handelnden Homo Oeconomicus zur Erklärun [...]
Lehrver-
anstaltungen.
Unsere Lehrveranstaltungen zum Profilfeld Corporate Governance.
Ringvorlesung Sportethik
Brink, Alexander
Die Ringvorlesung widmet sich verschiedenen gesellschaftlich relevanten Problemen des Leistungs- und Breitensports. Mögliche Themen sind: Korruption von Organisationen (FIFA; DFB), Doping im Radsport, [...]
Gründercamp
Rüngeler, Lucas
Einmal jährlich findet an der Universität Bayreuth das Gründercamp statt. Das Seminar beschäftigt sich mit Gründung und Aufbau von Startups, vornehmlich im digitalen Umfeld von Internet und Software. [...]
Führung und Strategie in der Wissensökonomie
Brink, Alexander
Leadership-Konzepte betrachten Führung eher als Dienstleistung und ermöglichen Mitarbeitern mehr Freiheit. Sie fordern aber auch mehr Verantwortung von den Beteiligten. Außerdem widmen wir uns dem The [...]
Wirtschafts- und Unternehmensethik
Brink, Alexander
Die Vorlesung gibt eine Einführung in die Wirtschafts- und Unternehmensethik. Ergebnisse aktueller Studien zur unternehmerischen Verantwortung runden die Veranstaltung ab.
Think Tank “Corporate Responsibility”
Brink, Alexander; Rohrmann, David
Der Think Tank widmet sich innovativen Ideen rundum das Thema Corporate Responsibility . Studierende bearbeiten in Projektgruppen Problemkomplexe, die sich für Unternehmen im Spannungsfeld von Wirtsch [...]
Corporate Governance und Unternehmensethik
Brink, Alexander
Corporate Governance bezeichnet die Führung, Steuerung und Aufsicht von Unternehmen. Ziel des Seminars ist eine kritische Auseinandersetzung mit ökonomischen, ethischen und unternehmensethischen Konze [...]
Purpose Economy - Sinnstiftendes Wirtschaften im Spannungsfeld von Ökonomie und Ethik
Brink, Alexander; Hösl, Maximilian
Unter dem Begriff purpose economy versammeln sich moderne Konzeptionen, wie Wirtschaft in Zukunft gerecht und nachhaltig gestaltet werden kann. Diese wird weniger allein über den Profit als vielmehr ü [...]
Qualifikations-
arbeiten.
Unsere Qualifikationsarbeiten im Profilfeld Corporate Governance.
Qualifikationsarbeit
Individuelle und korporative Werte in Unternehmen
Das Thema der Bachelorarbeit ist der Vergleich von individuellen und korporativen Werten in Unternehmen. Die Analyse beschäftigt sich mit der Vereinbarkeit dieser. In dieser Arbeit wird die These vertreten, dass die grundlegenden Werte der Mitarbeiter bei [...]
Qualifikationsarbeit
Die Bedeutung des Integrated Reporting für das Corporate Reporting
Bei der Bewertung von Situationen müssen immer mehr Aspekte berücksichtigt werden. Die Komplexität von Entscheidungsfindungen nimmt daher erheblich zu. Davon sind insbesondere auch Prinzipal-Agenten-Beziehungen zwischen Stakeholdern und Organisationen bet [...]
Qualifikationsarbeit
The Chief Philosophy Officer. A Holistic Approach to Social and Digital Responsibility
Corporate responsibility has evolved over the past decades from a discipline mainly discussed in academia to a substantial factor implemented in corporate strategy. While traditional corporate responsibility has become increasingly successful in the field [...]
Qualifikationsarbeit
FCPA vs. Bribery Act 2010. Internationale Anti-Korruptionsgesetze im Vergleich
Diese Arbeit befasst sich mit dem Bribery Act 2010 und seinen Auswirkungen auf die Korruptionsbekämpfung in der Wirtschaft. Hierfür wird der Bribery Act 2010 dem bisherigen Standard in der Korruptionsbekämpfung – dem Foreign Corrupt Practices Act (FCPA) – [...]
Qualifikationsarbeit
Engineering a Deception: How Volkswagen’s Dieselgate Could Happen: Critical Factors within Volkswagen’s Environment and Corporate Structure
The diesel manipulations are of one of the most extensive fraud series in German economic history. It revealed not only the misdeeds of the automotive industry, but also of state authorities who were unwilling and unable to uncover a fraud that lasted alm [...]
Qualifikationsarbeit
Innovationsmanagement und Innovationskultur eines japanisch-deutschen Unternehmens mit M&A-Hintergrund
Innovationskraft gilt als notwendiges Ziel sämtlicher Organisationen. Dennoch ist die Antwort auf die Frage danach, wie man die korporative Innovationsfähigkeit durch Managementmaßnahmen langfristig erhöhen könne, weit weniger klar. Zudem scheint in multi [...]
Qualifikationsarbeit
Fairness messen. Potential der Quantifizierung von Fairness in der Finanzberatung
Um verlorenes Vertrauen in die Bankenberatung wiederherzustellen, muss Fairness in diesem Bereich künftig forciert werden. Da quantitative Indikatoren kompakt kommuniziert werden können und Vergleiche ermöglichen, sind sie eine gute Möglichkeit, um Fairne [...]
Qualifikationsarbeit
Integrated Reporting: Analyse des Status quo in Deutschland am Beispiel von SAP SE
Während der letzten Jahrzehnte hat sich das Bewusstsein der Gesellschaft für die ökologischen, sozialen und ökonomischen Aspekte unternehmerischen Handelns verstärkt. Diese Entwicklung bringt ein differenziertes Informationsbedürfnis an die externe Kommun [...]
Qualifikationsarbeit
Wettbewerbsfähigkeit nationaler Ligen im europäischen Profifußball
Die Konkurrenzfähigkeit der Bundesliga in den internationalen Wettbewerben des europäischen Profifußballs ist ein vieldiskutiertes Thema. In der Literatur fehlte allerdings bislang eine institutionelle und empirische Analyse der Wettbewerbsposition der Bu [...]
Qualifikationsarbeit
On Job Loss and Responsible Automation
On Job Loss and Responsible Automation: Why and How Firms Should Accompany Their Employees — A Case Study of Professional Truck Driving Though, at times, technological and scientific advancements are more than desired (SARS-CoV2 vaccine), there are many [...]
Unternehmens-
gründungen.
Gründungen von Alumni im Profilfeld Corporate Governance.
Unternehmensgründung
1492 GmbH
Die 1492 GmbH und die New School of Business sitzen in Altaussee, Österreich. In Berlin gibt es dazu ein Projektoffice, worum sich die Spaze GmbH kümmert. Die 1492 ist eine integrale Strategieberatung, welche die kollektive Intelligenz von Organisationen [...]
Unternehmensgründung
ISOB – Institut für Sinn-orientiere Beratung
Seit Frühling 2020 mache ich mit ISOB Unternehmen und Menschen durch Sinn- und Werteorientierung erfolgreich und zukunftsfähig. Zusammen mit meiner Philosophie-Kollegin Dr. Anette Fintz, die ISOB – Institut für Sinn-orientierte Beratung vor mehr als zwanz [...]
Unternehmensgründung
Open State
Im Jahr 2015 habe ich mit 8 Partnern die Non-Profit-Organisation "Open State" (www.openstate.cc) in Berlin gegründet, bei der es um die (praktische) Erforschung zukünfiger Formen von Gesellschaft geht. Im Zuge unserer Arbeit sind Projekte wie "POC21" (tec [...]
23.12.2021
Doctoral Program „Ethics and Responsible Leadership in Business” | Wittenberg Center for Global Ethics (WCGE)
Im Oktober/November 2022 werden sechs DoktorandInnen-Stipendien im Programm „Ethics and Responsible Leadership in Business” (ERL) am Wittenberg Center of Global Ethics (WCGE) gesucht. Unterstützt werden DoktorandInnen, die an wissenschaftlichen Fragen im Feld der Wirtschaft, Zusammenarbeit und Führung in der Ethik forschen. Mit dem Stipendium geht eine professionelle Unterstützung der Schreibphase [Mehr…]
03.12.2021
Fellowship-Ausschreibung 2022
Das Forschungsinstitut für Philosophie Hannover vergibt zwei Fellowships für einen zehnmonatigen Aufenthalt vom 1. Oktober 2022 bis 31. Juli 2023. Im Rahmen des Fellowships wird die Promotions- oder Habilitationsarbeit zu einem geistes- oder kulturwissenschaftlichen Thema mit einem Stipendium in Höhe von 1.500€ monatlich, einem eigenen Arbeitszimmer, Literatur und projektbezogener wissenschaftlicher [Mehr…]
19.10.2021
9. Jahrgang Westerhamer CSR Manager:innen
Der Westerhamer Zertifikatskurs für angehende Corporate Social Responsibility (CSR) Manager:innen geht in die 9. Runde. Das Westerhamer Management Training der IHK Akademie München und Oberbayern vermittelt kompaktes Wissen zur erfolgreichen und innovativen Integration von CSR in das eigene Unternehmens-Management. Teilnehmende werden in den relevanten Themenbereichen für richtungsweisende Fragestellungen sensibilisiert und [Mehr…]
08.10.2021
bayreuther dialoge 2021 | Ticketshop eröffnet
Es ist soweit! Ab sofort sind die Tickets für die 18. bayreuther dialoge am 30. und 31. Oktober 2021 unter dem Motto “macht schwach sinn” erhältlich. Worum es geht? Gerade jetzt machen wir im Angesicht internationaler Krisen wie der Corona-Pandemie oder der Klimakrise zunehmend die Erfahrung der Schwäche – auf [Mehr…]
27.09.2021
CDR Impuls – Unternehmerische Digitalverantwortung im Fokus
Ab dem 6. Oktober 2021 geht es weiter mit dem CDR Impuls. Die Veranstaltungsreihe stellt regelmäßig unterschiedliche Aspekte der Corporate Digital Responsibility (CDR) in den Mittelpunkt. Vorgestellt werden Themen entlang der fünf Handlungsfelder des CDR-Kodex: Umgang mit Daten, Klima- und Ressourcenschutz, Bildung, Mitarbeitenden-Einbindung und Inklusion. Die Veranstaltungsreihe richtet sich an [Mehr…]
26.09.2021
Wittenberger Herbstakademie Wirtschafts- und Unternehmensethik
Bereits zum 6. Mal wird das Wittenberg-Zentrum für Globale Ethik e.V. in diesem Jahr die „Wittenberger Herbstakademie Wirtschafts- und Unternehmensethik“ ausrichten. Die Veranstaltung findet vom 8.-12. November 2021 in Lutherstadt Wittenberg statt. Der Schwerpunkt des fünftägigen Programms liegt auf den ethischen Herausforderungen, die sich aus der Digitalisierung ergeben. Bis zum 15. Oktober 2021 können sich [Mehr…]
15.09.2021
Die Enzyklopädie Philosophie als Sonderausgabe
Die Enzyklopädie Philosophie, herausgegeben von Prof. Dr. Hans Jörg Sandkühler, erscheint als Sonderausgabe. Sie gibt eine Orientierung in drei Bänden mit 650 erstklassigen Artikeln von über 350 Autorinnen und Autoren. Sie berücksichtigt alle wesentlichen Schulen, Strömungen und Richtungen. Basis der Sonderausgabe der ›Enzyklopädie Philosophie‹ ist die überarbeitete und ergänzte Auflage [Mehr…]
25.08.2021
Studentische Hilfskraft für die Öffentlichkeitsarbeit und Projektassistenz gesucht
Wir suchen ab dem 1. November 2021 eine Studentische Hilfskraft für die Öffentlichkeitsarbeit und Projektassistenz unserer Webseite, unseres LinkedIn-Profils und der Koordination von unterschiedlichen Projekten. Darüber hinaus können weitere Aufgaben wie das Lektorat von Publikationen, die Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Fachkonferenzen oder die Gestaltung grafischer Informationsmaterialien anfallen. [Mehr…]